Graduada em Gestão de Recursos Humanos,  busco implementar meus conhecimentos profissionais, com foco em gestão estratégica de pessoas, e psicologia organizacional. É fundamental dar ênfase no processo de recrutamento e seleção, com planejamento sistêmico de todas as etapas da seleção. Um bom recrutamento começa, sem dúvidas, com um bom conhecimento da  cultura, e dos valores defendidos e realizados pela organização; O Recursos Humanos moderno, está intimamente ligado com a responsabilidade, de selecionar a pessoa certa para o cargo certo, com imparcialidade, e escolhas assertivas.

"O CAPITAL HUMANO, É O MAIOR PATRIMÔNIO DE UMA ORGANIZAÇÃO...."

Consultora Interna em Recursos Humanos com ênfase em (Recrutamento e Seleção)

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